Los más de 1,400 trabajadores de las tiendas Dominion en Newfoundland, afiliados al Local 597 de Unifor, votaron a favor de suspender su enérgica huelga de 12 semanas.
Los huelguistas aprobaron lo que los dueños de la compañía habían denominado su oferta “final”. El voto se realizó en las líneas de piquetes del 9 al 13 de noviembre. Luego de aprobar el convenio, los sindicalistas regresaron a trabajar. La huelga había cerrado todas las 11 tiendas Dominion en la provincia.
Los trabajadores salieron a la huelga después de rechazar la oferta de la compañía de un aumento de 1 dólar canadiense por hora (76 centavos) por tres años. Esto después que Dominion dejó de pagar los CA$2 extras por hora como incentivo por la pandemia. Los trabajadores exigieron que se restituyera el pago y que aumentaran el número de trabajadores a tiempo completo. La compañía había reducido 60 puestos a tiempo completo en 2019.
Los huelguistas “tenían unos patrones que se rehusaban ceder y les dieron una oferta final, esencialmente amenazando con muchos meses más de huelga, sin ceder en su oferta”, dijo Chris MacDonald, principal negociador para Unifor. “Eventualmente los trabajadores decidieron regresar a sus trabajos”.
El nuevo contrato por cuatro años es retroactivo a octubre de 2019. Según el noticiero CBS, la oferta incluye aumentos de pago comenzando con 35 centavos por hora y hasta CA$1.35 para el fin del contrato. Por una sola vez, cualquier trabajador que cuente con más de dos años, pero menos de tres, trabajando en la compañía y que no ha trabajado 2,001 hora alcanzará el Salario Mínimo (hoy CA$12.15) más 40 centavos. Más de la mitad de los trabajadores en Dominion ganan actualmente salario mínimo.
La compañía también añadirá 22 nuevos puestos a tiempo completo, dando prioridad a quienes perdieron su empleo a tiempo completo. Esto significa que el 80 por ciento de los empleados permanecerán a tiempo parcial. Los trabajadores también recibirán una tarjeta de regalo de la compañía de entre 50 y 500 dólares.
No se ha anunciado el resultado del voto. Según los mensajes en la página del local en Facebook está claro que algunos trabajadores están descontentos con el resultado. También está claro que apreciaron el apoyo que recibieron del público, y están preparados para las luchas futuras.